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2022年1月26日,龙轴集团召开落实意识形态工作责任制专项工作部署会。集团领导、总经理助理、各部室、车间主管及在漳权属企业负责人出席会议。

 

  

会议指出,意识形态工作是党的一项极端重要的工作,要贯彻2022年1月5日召开的全国宣传部长会议及2022年1月13日召开的福建省宣传部长会议精神,深入学习领会习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,始终牢记“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

会议要求,从三方面抓紧抓实抓好2022年意识形态工作:一是坚持以党的创新理论立根铸魂,筑牢政治信仰压舱石。要推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心,引导广大党员及员工自觉做党的创新理论的坚定信仰者和忠实实践者;要高举思想之旗、汇聚奋进之力、培铸强企之魂、夯实安全之基,巩固深化党史学习教育成果,把庆祝建党百年激发的爱党爱国爱社会主义的热情传递下去,把全体党员及员工的精气神进一步振奋起来,激励全体党员及员工满怀信心奋进“十四五”、建功新征程。二是坚持以正确的舆论导向引领潮流,弘扬当代中国主旋律。深入研究新兴媒体快速发展、舆论多元日趋常态带来的全新挑战,旗帜鲜明抓导向、抓管理,坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体不动摇,注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平;坚持“团结稳定鼓劲、正面宣传为主”原则,利用公司官网、微信公众号、宣传栏、LED屏、《龙轴通讯》等阵地平台,加大宣传力度,拓展信息公开广度、深度;加大当代党员干部先锋模范事迹正面宣传,弘扬主旋律、传播正能量,引导广大党员及员工弘扬践行社会主义核心价值观。三是坚持以严格的制度考核落实责任,树立守土尽责好形象。组织广大党员及员工观看警示教育片、参观警示教育基地,用反面典型和案例,引导广大党员及员工自觉守纪律、讲规矩,自觉净化“工作圈”“生活圈”“娱乐圈”;落实意识形态工作责任制,健全完善网络舆情监管、保密安全、信息公开、督查检查等各项制度、过程、流程,使工作开展有章可循、有制可依,确保全年不发生重大舆情事件,不出现重大网络意识形态问题,确实履好守土之责。(党委宣传部供稿)

2022年1月26日下午16:00,公司安全生产委员会组织召开了2022年第一季度安全生产工作会议,部署春节前停工停产及节后复工复产安全生产工作,会议由集团公司常务副总经理陈志雄主持,公司全体高管、总经理助理、在漳各权属企业主要负责人、各部室和车间负责人出席了会议。

  

 

集团公司常务副总经理陈志雄传达了1月17日全国、福建省、漳州市各级安全生产电视电话会议精神及各级领导关于安全生产工作的指示批示精神。他强调,集团公司各级领导干部要高度重视,认真贯彻落实全国、省、市电视电话会议精神及各级领导关于安全生产工作的指示批示精神,以如履薄冰、坐在火山口上的心态,组织做好安全生产工作。


  

他就集团公司第一季度安全生产工作及春节前后安全生产工作部署提出了以下要求:一是提高政治站位,全面贯彻安全生产的新要求;二是强本固基,切实构建安全生产管理的长效机制。三是压实责任,确保安全生产各项工作落实到位。


  

集团公司党委书记、董事长陈晋辉对安全生产工作作进一步部署,并提出要求。他指出,第一季度敏感事件多、敏感会议多、敏感活动多,各部门、车间及各权属企业要切实将全国、省、市安全生产电视电话会议精神落到实处,要认真贯彻落实各位分管领导关于安全生产工作部署和要求,一是进一步深化安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制;二是以问题为导向开展隐患排查;三是切实履行集团管控责任。他强调,安全无小事,各级领导干部务必始终保持头脑特别清醒,以战战兢兢、如履薄冰的态度,以坐在火山口上的心态扎实做好安全生产工作,确保公司安全生产形势稳定。(环境与安全管理部)

在虎年新春即将来临之际,按照福建省委统战部统一部署,漳州市委统战部组织开展“企业家(商会组织)负责人、侨领、人才等代表人士”新春走访慰问活动。1月24日,漳州市委统战部副部长(正处长级)、部务会成员黄文龙带队走访慰问公司人才代表、集团运营部副部长欧清玲。公司党委书记、董事长陈晋辉,党委副书记刘明福,党建人事部常务副部长刘鑫财等接待了慰问团一行。


  

慰问中,黄文龙向欧清玲致以新年的祝福,并通过交流座谈,深入了解工作、学习等情况,充分肯定其政治意识、业务水平和担当精神。黄文龙指出,市委、市政府高度重视人才引进和培养工作,将进一步优化人才发展环境,完善保障机制。企业是我市引才留才用才的主阵地,要高质量打造平台载体,为推进漳州建设成现代化滨海城市聚集新动能。希望人才立足自身岗位,发挥专业优势,不断提高创新创业能力,积极发挥示范带动作用,为企业发展作贡献,为建设富美新漳州再创新业绩。

  

  

欧清玲对市委、市政府的关心慰问表示感谢,并表示,将坚守岗位,履职尽责,充分发挥示范带动作用,为漳州、为龙轴的发展贡献自己的智慧和力量。(集团运营部供稿 党建人事部编辑)

2017至2020年,根据三明、永安地市生态环境局《开展企业环境信用评价实施意见》精神,龙轴集团权属企业永轴公司全面推进绿色发展,持续加大环保投入,ISO14001环境管理体系有效运行,清洁生产水平大幅提升,连年被评为“三明市环保良好企业”。2021年,经专家组评审,永轴公司清洁生产已达省先进水平,再次从参加三明市属企业环境信用评价评审的716家企业中脱颖而出,荣获“三明市环保诚信企业”称号(仅29家获评),进一步塑造了“诚信永轴”的良好形象。(永轴公司供稿)

1月20日,龙轴集团党委召开党史学习教育总结会议。认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神、习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话精神,深入落实中央、全省、全市、市国资系统党史学习教育总结会议精神,全面总结公司党史学习教育成效和经验,对巩固拓展党史学习教育成果进行部署安排。


  

公司党委书记、董事长、党史学习教育领导小组组长陈晋辉出席会议并讲话,公司党委副书记、党史学习教育领导小组副组长刘明福主持会议。公司班子其他成员,总经理助理,各党总支、党支部、部门、车间负责人参加会议。


  

会议指出,一年来,公司党委认真贯彻落实党中央和上级党委决策部署,围绕“五个结合”,即“学史力行,将党史学习教育与‘再学习、再调研、再落实’活动相结合”“ 学史思源,将党史学习教育与学习龙轴发展史相结合”“ 学史铸魂,将党史学习教育与涵养企业文化相结合”“ 学史尽责,将党史学习教育与‘我为群众办实事’实践活动相结合”“ 学史图强,将党史学习教育与推进公司高质快速发展相结合”,党史学习教育有声有色、走深走实。在深学细悟中回望百年奋斗,理论素养进一步增强;在传承弘扬中感悟思想伟力,理想信念进一步坚定;在排忧解难中深化员工至上,宗旨意识进一步强化;在笃信笃行中全力开创新局,履职热情进一步提升。公司全体党员干部从党史中汲取经验智慧和前进力量,达到了学党史、悟思想、办实事、开新局的目的。

会议认为,党史学习教育是一次全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼,对于国有企业意义重大。国有企业是新时代中国特色社会主义的支柱,与国家发展同呼吸、共命运,只有始终做到听党话、跟党走,贯彻落实党在各历史时期的路线方针政策,才能在外部风云变幻中勇毅前行、基业长青。在党史学习教育中,公司党委总结了宝贵的经验:学史增信,党的全面领导是国企发展的政治灵魂;知史为民,以员工为中心是国企发展的动力源泉;向史而新,聚焦主责主业是国企发展的战略基点。

会议要求,要在提升政治能力、保持战略定力上持续用力,在弘扬奋斗精神、赢得历史主动上持续用力,不断巩固拓展党史学习教育成果,不断从党的光辉历史中汲取砥砺奋进的精神力量。

聚焦主线,理论学习再加温

持续深学细悟党的百年历史,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神上下更大功夫,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,坚定不移做“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的示范引领者。

瞄准问题,为民办事再加码

深化PDCA管理法在“我为群众办实事”实践活动中的运用,确保做到“问题有提出,提出有解决,解决有落地,落地有预防”;充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,找准查实员工的急难愁盼问题,采取更加精准有效的措施加以解决;既立足眼前,又着眼长远,推动办实事常态化、长效化。

统筹兼顾,学习教育常态化

将开展党史学习教育和推动公司发展等重点工作紧密结合,系统抓、整体抓,两手抓、两促进;鼓励基层党组织总结提炼既有理论高度又有实践深度的经验做法,加以推广并作为评先评优的重要依据之一;探索建立长效机制和各项制度,固化党史学习教育成果,使党史学习成为公司全体党员干部的终身课题,转化为担当作为的实际行动。(党建人事部撰稿)

2022年1月20日,龙轴集团党委召开党史学习教育专题民主生活会。会议紧扣本次专题民主生活会主题,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,深刻感悟“两个确立”的决定性意义,结合实际查摆问题、交流思想、凝聚共识、增进团结。公司党委书记、董事长陈晋辉主持会议,市国资委三级调研员倪昌源、市国资委改革发展科负责人俞丁凌到会指导。

  

  

会上,陈晋辉通报了2020年度党员领导干部民主生活会查摆问题整改落实情况和本次专题民主生活会筹备情况,代表公司党委作对照检查,并带头作个人对照检查。班子其他成员逐一进行个人对照检查,对照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求,紧密结合思想、学习和工作实际,深入查摆存在问题,坦诚交流思想,深挖问题根源,严肃认真地开展了批评和自我批评。打扫政治灰尘,净化政治灵魂,体现了求真务实的工作作风和开诚布公的团结氛围。

  

  

倪昌源对专题民主生活会进行了点评。他指出,此次专题民主生活会准备充分、主题鲜明、重点突出、质量较好,并对后续工作提出三点要求。一要持续抓好学习,增强政治自觉。坚持把党的政治建设摆在首位,始终牢记“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,准确把握贯穿其中的立场、观点、方法,以思想自觉引领行动自觉;深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二要继续聚焦问题,全面整改落实。对此次专题民主生活会查摆的问题进行再梳理,形成整改清单,推动新老问题一起解决。同时,要结合整改进一步完善各项规章制度,强化制度的刚性约束。三要注重成果转化,推动工作落实。围绕全面从严治党,以严的标准、严的措施层层传导压力,以高质量党建引领企业高质量发展;聚焦创新发展、做大做强做优国有企业这个最大任务,把此次专题民主生活会的成果,体现在勇于担当、攻坚克难、推动发展上,体现在振奋精神、奋发有为、真抓实干上,真正做到学党史、悟思想、办实事、开新局。

陈晋辉在总结发言中指出,公司党委将以此次专题民主生活会为新的起点,不断巩固深化党史学习教育成果,进一步弘扬伟大建党精神,增强历史自觉、坚定历史自信,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

一是强化理论武装,保持政治定力。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,在学深悟透中加强理论修养,在融会贯通中强化系统把握,在知行合一中提高工作水平;以理论上的清醒保证政治上的坚定,牢记“两个确立”,把“两个维护”体现在贯彻中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作上。二是提升担当修为,积极履职尽责。党委全面履行管党治党主体责任,推动全面从严治党向基层推进、向纵深发展;全力支持公司纪委开展监督执纪问责,运用监督执纪“四种形态”,为全面从严治党提供有力保障;紧扣高质快速发展这个主题,持续推动“十四五”发展战略落地,在百年征程的新起点上展现更大作为。三是深化标本兼治,狠抓问题整改。积极回应民主生活会上查摆的问题和收到的意见建议,抓紧制定整改方案,一条一条定措施,一件一件抓整改;着力在找准补好制度漏洞、强化权力监督制约上下功夫,有针对性地进行“废、改、立”,形成靠制度管权、管事、管人的长效机制。四是坚持自警自省,永葆清廉本色。以身作则,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守,自觉维护班子形象;将“严”的主基调长期坚持下去,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,切实营造公司风清气正干事创业的良好政治生态。(党建人事部撰稿)

为深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神,深化公司广大党员干部对全会精神的认识理解和准确把握,2022年1月12日,龙轴集团党委邀请厦门大学马克思主义学院副教授、硕士生导师李德元作专题宣讲。宣讲会由公司党委书记、董事长陈晋辉主持。

  

  

李德元以《站起来、富起来、强起来》为题,从“总结党的百年奋斗重大成就和历史经验的重大意义”“党的十九届六中全会精神实质”“深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神实质,开启全面建成社会主义现代化国家新征程”等三方面对党的十九届六中全会精神和《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》的重要意义、主要内容、特点亮点等,进行了深入详细、系统解读,视野开阔、分析透彻、内容丰富,既有历史纵深感,也富含时代现实感。

  

  

陈晋辉指出,学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神是当前和今后一个时期重大政治任务,要不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在公司持续掀起学习热潮,推动学习全会精神全覆盖;要把学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神与学习贯彻习近平总书记来闽考察重要讲话精神结合起来,与落实省第十一次党代会、市第十二次党代会部署结合起来,弘扬伟大建党精神,把握《决议》精神实质和核心要义,深入学习领会党的百年历史经验,切实把贯彻落实全会精神和习近平总书记重要讲话精神的政治自觉转化为推动公司高质快速发展的具体实践,确保党中央、省委、市委各项决策部署在公司落地生根,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。(党建人事部撰稿)

2021年12月31日,龙轴集团党委召开干部会议并开展集体廉政谈话。会议由公司党委副书记刘明福主持,公司高管、中层主管、专业技术职务(职等)、高级业务主办、业务主办等参会。

  

  

会上,公司党委委员、常务副总经理陈志雄宣读了关于公司机构调整和人事任免的决定。此次调整是公司党委经过认真研判、通盘考虑作出的决定,严把政治关,把是否忠诚于党,是否具有坚定理想信念,是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”,是否坚决维护党中央权威和集中统一领导,是否全面贯彻执行党的理论和路线方针政策,作为衡量干部的第一标准,并秉承三个原则:一是党管干部、公道正派;二是发展为要、工作所需;三是用人所长、人岗相适。通过调整,进一步优化了公司干部队伍结构,推进干部的年轻化、知识化、专业化,为公司高质快速发展提供了坚强人才保障。

随后,公司党委书记、董事长陈晋辉对全体参会人员进行廉政谈话。陈晋辉从“政治上从严,真正做到坚决坚定”“学习上从严,真正做到常思常悟”“履职上从严,真正做到担责尽责”“自律上从严,真正做到慎独慎微”等四方面对公司党员干部提出了明确要求。陈晋辉指出,岗位就是责任,履职就是“赶考”。公司党员干部要识大体、顾大局、守纪律,真正把思想和行动统一到公司党委决定上来,倍加珍惜组织的信任和培养,严字当头、真字为本,以强烈的进取精神、务实的工作作风、饱满的工作热情、勤奋的工作姿态, 再创更加优异的成绩,回报组织和员工的信任与期望。(党建人事部撰稿)

  

2021年12月31日,龙轴集团党委在大礼堂召开福建省第十一次党代会精神宣讲会。公司党委书记、董事长陈晋辉作了题为《征程万里风正劲 求实奋进谱新篇》宣讲报告。公司领导班子成员、总经理助理、中层主管、专业技术职务(职等)、高级业务主办、业务主办(业务组长)等参会。宣讲会由公司党委副书记刘明福主持。

宣讲会上,陈晋辉围绕将深入学习贯彻省第十一次党代会精神同学习贯彻党的十九届六中全会精神、开展党史学习教育、推进“再学习、再调研、再落实”活动等有机结合,从“增强政治自觉,抓好会议精神宣贯”“筑牢‘根’‘魂’优势,引领公司行稳致远”“聚焦创新发展,全力做大做强做优”“注重统筹兼顾,压实年末岁首工作”等四方面对省第十一次党代会精神进行了深入浅出的解读,并结合公司重点工作提出贯彻落实意见。

  


陈晋辉指出,省第十一次党代会明确了我省今后五年以及更长一段时期的奋斗目标、发展思路和具体任务,吹响了全方位推进高质量发展超越、奋力谱写全面建设社会主义现代化国家福建篇章的嘹亮号角,具有很强的思想性、前瞻性、指导性和实践性,也为公司发展指明了方向。

陈晋辉要求,深刻领会“六个必须”经验体会、“五个突出”总体要求、“六个新”奋斗目标和“七个方面”重大任务,切实把思想和行动统一到落实省第十一次党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到省委市委部署要求上来,加快推进公司各项事业发展;贯彻省第十一次党代会关于党的建设的要求,将党的政治优势、组织优势进一步转化为企业发展优势、竞争优势,以高质量党建引领保障公司高质快速发展;落实省第十一次党代会“做大做强做优制造业”的部署,同推进国企改革三年行动、完成年度任务、谋划明年工作等结合起来,推动“十四五”发展战略落地;苦干加巧干,有序推进各项工作,毫不松懈抓好常态化疫情防控,确保圆满完成全年各项目标任务,力争明年首季开门红,抓紧抓实安全环保保密工作,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

宣讲引起热烈反响,参会人员纷纷表示,要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,大力弘扬伟大建党精神,以史为鉴、继往开来,埋头苦干、勇毅前行,为推进高质量发展超越,加快建设现代化滨海城市,建设富美新漳州作出龙轴贡献。(党建人事部编辑)

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