5月7日，福建首届品牌价值百强榜单发布会在福建省宁德市举行，发布了100个品牌企业和20个区域品牌作为福建首届品牌价值百强榜单，龙轴集团的品牌强度位列福建品牌价值百强第4，品牌价值在自主创新品牌中位居第5。

本次品牌价值评价根据品牌价值评价国际标准和国家标准，按照“五要素”理论 (有形要素、无形要素、质量要素、服务要素、创新要素) 测算出品牌强度和品牌价值。省企联、省品促会在此基础上组织对品牌价值较高、品牌发展潜力较大的优秀品牌区域和企业，在征求省直有关部门意见基础上，推出 100 个品牌企业和 20 个区域品牌，作为福建首届品牌价值百强榜单。

龙轴集团将深入贯彻落实党的二十大精神，以《质量强国建设纲要》和《福建省质量强省建设纲要》为指引，牢牢把住“质量、标准、品牌”三个着力点，深化品牌培育与建设，强化品牌价值提升、技术与市场创新的良性互动，赋能企业做强做优做大，以“龙轴智造”擦亮“中国智造”的闪亮名片，在实业强国中展现国有企业的责任担当。

（集团运营部、综合部供稿）

2023年5月6日，龙轴集团召开重大事故隐患专项排查整治2023行动动员部署会。公司全体高管、总经理助理、在漳各权属企业主要负责人、各部室和车间负责人参加会议。　

公司党委副书记、总经理陈志雄传达了《市国资委关于落实企业开展重大事故隐患专项排查整治 2023 行动总体方案的通知》精神。他指出，今年五一假期期间，全国范围内生产安全事故频发，安全生产形势严峻。要按照“一厂出事故，万厂受教育，一地有隐患，全国受警示”的原则，以本次重大事故隐患专项排查整治 2023 行动为抓手，深入开展隐患排查，严格落实隐患问题整改措施。

他要求，一是细化行动方案，要对照文件的总体要求和专项行动主要内容，结合公司生产经营实际情况，制定公司重大事故隐患专项排查整治 2023 行动的细化行动方案。二是对标对表自查自改，认真对照有关法律法规、标准规范及本次专项行动提出的企业主要负责人五项工作，举一反三，深入排查风险部位、风险因素，按要求及时报送专项行动进展情况。三是切实加大安全投入，要根据最新《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，切实足额计提、足额使用安全生产费用，进一步提升本质安全水平。

公司分管安全生产副总经理张逸青作具体部署。一是加强安全教育，提高思想认识，各单位要树立“安全不可逆”的思想意识，不厌其烦加强全员安全教育培训，特别是岗位安全操作规程的培训，提高全员安全意识和安全技能水平。二是深入开展隐患排查，各单位要严格落实公司重大事故隐患专项排查整治 2023 行动方案及第二季度重点工作事项输出的各专项隐患排查工作任务，建立隐患台账清单，实行闭环管理，切实消除事故隐患。三是强化劳保用品穿戴管理，要根据各岗位的安全风险，规范各岗位人员的劳保用品穿戴，并加强检查和考核。四是加强应急管理，要结合夏季高温特点，备好充足的防暑降温药品，组织开展中暑应急演练，提高应急能力。五是严格落实考核，对违章开展危险作业的行为，视同险肇事故，从严考核。 

公司党委书记、董事长陈晋辉作强调讲话。他指出，安全无小事，公司各级领导干部务必始终保持头脑特别清醒，以战战兢兢、如履薄冰的态度，以坐在火山口上的心态扎实做好安全生产工作，确保公司安全生产形势稳定。

一是以系统思维推进隐患排查专项行动，各层级管理人员要建立PDCA管理思维模型，将重大事故隐患专项排查整治2023行动总体方案的各项要求嵌入公司ISO 45001职业健康安全管理体系的相应要素，提高事故隐患专项排查整治行动的系统性，持续改进管理体系。二是强化源头管控，要以本单位危险源清单为纲，将风险管控和隐患排查责任分解到各层级、各岗位，调动全员从根源上消除事故隐患。三是强化问题导向，要聚焦历年隐患排查、内外部审核及标准化审核发现的同类、共性问题，抓住主要矛盾，有的放矢，提高隐患排查的科学性、有效性。四是把安全管理从“工作圈”延伸到“生活圈”，各单位要把对员工的安全管理延伸到8小时工作时间以外，确保集团公司员工上下班途中及生活中的人身安全和健康。五是各权属企业要切实贯彻落实《全国重大事故隐患专项排查整治2023行动总体方案》文件要求和公司动员部署会议精神，扎实推进专项行动各项工作任务落实落细。

(环境与安全管理部供稿）

劳动者的脚步，在时代画卷上留下浓重一笔，折射出劳模精神、劳动精神、工匠精神的永恒光芒。以匠心、担使命，积跬步、至千里，他们在平凡中成就不凡，在耕耘中追求卓越，在奋斗中书写华彩人生。

4月25日，2023年福建省庆祝“五一”国际劳动节暨表彰劳动模范和先进工作者大会在福州举行，公司特种产品研究所所长陈朱池被授予“福建省劳动模范”称号。

深潜技术大海，诠释钻研奉献。陈朱池深耕关节轴承关键核心技术与前沿技术研究，主持或参与国家科技支撑计划、省科技重大专项、省区域发展等省部级以上项目6项，获发明专利4项，主持制定全国机械行业标准1项。研制的高端关节轴承通过美国海军航空司令部（NAVAIR）实验室最高等级A标认证，达到国际领先水平，配套天宫、天问、长征系列运载火箭、运20、ARJ21、C919、AG600等国之重器，并在“中国天眼”FAST等多个国家重点建筑项目首创应用，突破国外技术和产品封锁，实现关键核心技术自主可控，为我国航空航天、高铁动车、新能源等战略性新兴产业发展作出积极贡献。他先后荣获河南省技术发明一等奖、福建省科学技术奖三等奖、中国机械工业科学技术奖三等奖等，入选福建省百千万人才工程。

4月24日，漳州市召开庆祝“五一”国际劳动节暨表彰大会，公司车工二车间数控车工技师苏河灿被授予“漳州市劳动模范”称号。

毫厘见匠心，实干铸精品。苏河灿长期扎根生产一线，负责特大型号系列产品车加工，12年来始终保持加工产品合格率100%。针对多品种、少批量、高精度、异形件、高价值的大型号产品，他创新性提出利用宏程序编辑和CAXA数控车软件编程改善手工编程，有效保证产品加工精度，极大提升生产效率，并设计加工工装、试制刀具，不断破解加工技术难题，圆满完成公司承担的北京大兴国际机场、广州电视塔、上海中心大厦、苏州体育中心、中微子等国家重大项目的产品车加工任务。同时，他积极发挥“传帮带”作用，近三年来出色带出1名技师、8名高级工和1名中级工。他先后荣获福建省职工数控技术应用技能竞赛数控车工组二等奖，获评“福建经信系统数控应用技术能手”“福建省青年岗位能手”“福建省金牌工人”等称号。

4月26日，漳州市召开中国共产主义青年团漳州市第十八次代表大会，公司航空产品车间车工组组长、技师陈树雄被授予“第六届漳州青年五四奖章个人”。

心在一艺，其艺必工。陈树雄所在的车间负责航空航天高端关节轴承产品生产制造，这些“大国重器”中的“关键小器”，加工难度大、精度要求高。作为一线操作工，他不断学习新技术、掌握新设备，通过一体成型加工方法，破解了复杂件、异形件加工过程繁琐且精度偏差大的难题。在承担的C919拉杆及配件的生产任务中，创新加工方法，不仅提高了生产效率，还极大提高了产品质量。为迅速提升技能水平，他积极参加技能竞赛，获福建省职工数控技术应用技能竞赛数控车工组三等奖，达到以赛促学、以赛促练、以赛提质的效果。2020年疫情爆发之初，他主动参与口罩自动生产线零部件研制，为漳州市乃至福建省抗疫作出积极贡献。他先后荣获“福建经信系统数控应用技术能手”“福建省金牌工人”“漳州市国资委优秀共产党员”等称号。

弘扬劳模精神，汲取榜样力量。全体龙轴人也将立足岗位、求实奋进、追求卓越，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，推动公司高质快速发展再上新台阶。

4月21日，2023年漳州市知识产权宣传周主题活动启动仪式暨成果展活动在漳州古城举行，成果展为期两天，龙轴集团参展。

活动中，现场举行漳州市首批知识产权助理官聘任仪式，公司集团技术管理部高级业务主办林丽玲代表助理官发表聘任感言。

成果展期间，公司航空自润滑向心关节轴承、航空拉杆、钢轴套、免维护十字轴等专利产品精彩亮相，吸引众多市民关注，大家对公司创新发展成效和知识产权成果给予高度赞誉。

公司始终坚持以创新为第一动力，将知识产权战略融入企业发展战略，对主营业务产品和关键核心技术进行专利布局，每年自主知识产权成果转化并投放市场的新产品500种以上，构建完全自主知识产权体系，提升差异化竞争优势，获评“2022年度国家知识产权示范企业”。

公司将以此次活动为契机，深入实施创新驱动发展战略，加强知识产权管理，发挥品牌、专利的“助推器”作用，坚定不移走高质量发展之路，不断做强做优做大，为漳州建设国家知识产权强市作出龙轴贡献。

党群工作部（党委宣传部）编辑

为进一步提升职能部门技术管理人员综合职业能力，塑造龙轴集团良好形象，在市总工会的大力支持下，公司于3、4月开展2023年度职工素质提升公益大讲堂暨政务、商务礼仪知识专题培训，邀请国际认证形象顾问、国家高级政务礼仪指导师、国际注册高级礼仪培训师陈燕和漳州城市职业学院副教授、国家认证一级形象设计师郑小莹分别进行政务礼仪和商务礼仪培训。公司领导及相关职能部门人员参加。

培训会上，陈燕对中国礼仪的起源和意义、政务会见礼仪、政务着装礼仪、政务位次礼仪等方面进行了全面的讲解；郑小莹从学习礼仪的重要性、职场着装、仪态、会议礼仪、乘车礼仪、宴会礼仪等方面进行深入浅出的讲解。两位老师以实例剖析和课堂互动等形式，让礼仪知识入脑入心。

通过礼仪知识培训，大家对政务、商务礼仪的重要性有了更深刻的理解，对礼仪中的规范和细节展现有了更准确的认识和更深刻的领悟。纷纷表示要将所学到的礼仪知识运用到工作和生活中，做到知微见著、精益求精，充分展现公司良好形象，助力公司高质快速发展。

（工会供稿）

为深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，积极响应党中央提出的大兴调查研究工作号召，2023年3月30日，由漳州市龙文区委组织部指导，龙轴集团和漳州市龙文区英才协会联合主办“走进龙轴集团”标杆企业学习交流活动并开展“卓越管理”主题人才论坛。来自科能集团、青蛙王子、雷勃动力、明鑫智能、小白心里软等主导产业企业高管和各类产业人才150余人走进龙轴集团交流,龙文区委常委、组织部部长林燕真等出席。

交流团一行实地参观了公司关节轴承联合车间、航空事业部和检测实验中心，详细了解了近年来公司在创新发展、科技攻关、人才建设等方面的情况，对公司取得的成绩表示高度赞赏。

人才论坛上，公司党委书记、董事长陈晋辉作了“从优秀迈向卓越的经营管理实践”主题分享，详细解读了卓越绩效管理模式的基本框架理念、主要特点、目的意义、导入路径等，并介绍了公司推行卓越绩效管理模式的实践，通过将“技术+市场”过程作为关键价值创造过程，打造龙轴特色商业模式，以“双师型”营销践行“双循环”发展，以“三大核心技术”开拓“三大领域市场”，建设国内领先、国际知名的机械零部件智造企业。

在互动交流环节，陈晋辉与龙文区企业高管和人才就如何识别关键价值创造过程、现代质量管理“点、线、面、体、网”的发展历程及卓越绩效管理模式落地途径等进行进一步探讨，加深了对卓越绩效管理理论和实践的理解。

此次交流有力促进了国有企业与民营企业的互学互鉴、互通互联、共促共进，公司也将积极担当国企责任，与民营企业携手，共同为加快建设现代化滨海城市、奋力谱写富美新漳州建设新篇章贡献更大力量。

2023年3月16日，龙轴集团举行平安建设（综治工作）责任书签订颁发仪式。公司党委书记、董事长陈晋辉，党委副书记刘明福分别与在漳权属企业和各部门、车间负责人签订责任书，陈晋辉和公司党委副书记、总经理陈志雄一同颁发责任书。

会议强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是全面建设社会主义现代化国家开局起步的关键一年，做好平安建设(综治工作)意义重大。

会议要求，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻落实习近平总书记关于平安稳定工作的重要论述，牢固树立“抓平安、保稳定就是抓发展、促发展”的意识，充分发挥国有企业在平安建设（综治工作）中的示范引领作用，围绕“六无六好”标准争创市级一类平安单位，抓好政治安全、生产安全，营造平安和谐的工作环境，持续提升广大员工的获得感、幸福感、安全感。

2023年3月16日，龙轴集团召开2023年度全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作会议，总结回顾2022年度工作情况，安排部署2023年重点任务。会议由公司党委副书记刘明福主持。

公司党委书记、董事长陈晋辉作全面从严治党工作报告。他指出，2022年，公司党委深入学习贯彻党的二十大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，锚定严的导向、立起严的规矩、落实严的要求，固本强基促发展，双向赋能聚合力，推动公司党的建设取得新进展、新成效，以高质量党建引领公司逆势高速发展。一是突出思想引领，在理论武装中积蓄实践力量；二是突出政治担当，在从严治党中压实主体责任；三是突出抓铁有痕，在廉政建设中筑牢思想防线；四是突出相融互促，在开拓创新中实现逆势发展。

他强调，新的一年，公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，凝聚共识、鼓足干劲，着力建设政治过硬、思想坚定、组织有力、绩效卓越的世界一流机械零部件智造强企，在推进中国式现代化中展现龙轴担当。一要强根固魂增动能，迸发“原动力”。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，推动党的二十大精神在每一位员工心中落地生根。二要严明责任保落实，种好“责任田”。深入践行“两个一以贯之”，落实国企党建30项重点任务要求，以系统观念谋划“大党建”格局，让党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用更加坚强有力、科学规范。三要组织建设夯基础，提升“向心力”。坚持党管人才原则，深化实施人才强企战略，加快建设人才中心和创新高地，扎实开展基层党支部标准化建设，促进基层党建质量全面提升。四要上下同欲抓廉政，筑牢“防火墙”。 贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，严查工作作风、严肃工作纪律，在落细落小、抓常抓长、重深重实上下功夫，持续完善公司廉洁风险防控体系，筑牢拒腐防变底线。

公司党委委员、纪委书记、监察专员王志劼作党风廉政建设和反腐败工作报告。他从“助推良好政治生态生成”“推进政治监督具体化常态化”“提升各类监督实效性精准度”“持之以恒抓实作风建设”等四方面总结回顾了2022年公司党风廉政建设和反腐败工作成效，并部署了2023年工作。他指出，党的二十大对全面从严治党工作出了战略部署，二十届中央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十二届三次全会对近期的党风廉政建设和反腐败斗争又作了全面部署，公司纪委将以此为指导，紧紧围绕公司中心工作，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，为公司高质快速发展提供坚强保障，重点发挥好四项职能、做好四件事情：一是强化监督职能，提供政治保障；二是发挥教育职能，夯实思想根基；三是严肃惩治职能，扫除发展障碍；四是履行保护职能，调动员工积极性。

为深入学习贯彻党的二十大精神，进一步落实全面从严治党主体责任，2023年3月16日，龙轴集团党委召开2022年度领导班子成员述责述廉暨党组织书记抓基层党建述职评议考核会议。会议由公司党委副书记刘明福主持，公司领导班子成员，总经理助理，党总支、党支部书记，“两代表一委员”代表等参加会议。

会上，公司领导班子成员进行述责述廉，公司党委书记、董事长陈晋辉逐一点评，与会人员对领导班子成员进行民主评议。随后，公司各党总支、党支部书记述职，汇报2022年度履职情况，陈晋辉进行点评，并组织对述职人员无记名投票测评。

陈晋辉指出，2022年，公司学习宣传贯彻党的二十大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，理想信念更为坚定，基层基础更加坚实，党员队伍更具活力。

陈晋辉要求，新的一年，要在抓实政治建设上下更大功夫，在提升党建质量上下更大功夫，在推进党建与经营深度融合上下更大功夫，推动党建工作提质升级、再上台阶。

一是立知责之识，在政治建设上用实劲。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，持续掀起热潮；严抓党内政治生活，创新形式，丰富载体，增强针对性和实效性。

二是明守责之重，在基层建设上显作为。以高度的政治自觉把全面从严治党各项要求落到实处，形成大抓基层和抓支部的鲜明导向；把意识形态工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，维护意识形态领域安全；以“党建+”为载体，持续开展党建品牌培育工作，形成品牌引领、典型带动、以点促面、整体提升的基层党建工作格局。

三是强扛责之能，在廉政建设上求深入。严守政治纪律和政治规矩，让员工在思想上划出红线、行为上明确界限、道德上坚守底线；坚持不懈深化廉政教育，尤其是加强对重点岗位、重点人员的教育，进一步增强拒腐防变能力；强化“不敢腐”态势，扎紧“不能腐”笼子，增进“不想腐”自觉，营造风清气正的政治生态。