2017年5月12日上午，公司党委组织总部班子成员和各子公司领导进行履责廉洁集体谈话。公司监事会主席钟志刚参加会议。会上，公司党委书记、董事长曾凡沛落实了参会成员的履责情况，并提出以下要求：一要认清形势，加强学习。自觉加强学习，增强党性修养，将学习重点放在党内法规和业务能力提升上，增强履职能力。二要主动作为，落实责任。结合自身业务实际，切实按“五抓五看”要求开展各项工作，推进主体责任落实。三要把握运用“四种形态”，敢于执纪问责，坚持抓早抓小抓实，切实将执纪问责落到实处。四要廉洁自律，做好表率。要自觉强化守纪律讲规矩意识，始终将规矩和纪律挺在前面，当好廉洁从业表率。
（监察室蔡燕萍供稿）
2017年5月11日上午，公司纪委召开纪检监察工作会议。公司纪检工作分管领导康安伟同志主持会议，公司纪委委员、各党支部纪检委员、公司监察室人员参加会议。会议传达了市国资委纪检组会议精神，组织学习市领导在市直派驻监督全覆盖暨落实“两个责任”工作会议上的讲话精神、把握运用“四种形态”加强监督执纪工作的贯彻意见、廖俊波同志先进事迹、纪检监察干部行为规范手册及违纪案例警示教育材料等文件资料。
康安伟同志在会上对参会人员提出以下要求：一要加强学习，增强党性修养，认清反腐败斗争的新形势、新要求，认真学好党规党纪，增强履职能力。二要廉洁自律，强化守纪律讲规矩意识，切实增强遵规守纪的思想自觉和行动自觉。三要结合业务工作实际，把握运用“四种形态”加强监督执纪，要抓早抓小，把纪律挺在前，在奖金分配、人员安排、厂务公开等方面开展监督，敢于执纪问责。四要及时妥善处理职工反馈意见，重大事项及时报告。
（监察室蔡燕萍供稿）
2017年5月5日，集团子公司——福建省永安轴承有限责任公司党委召开廉洁从业工作会议，永轴公司党委副书记、纪委书记郭仁木主持会议。
会议部署了2017年廉洁从业工作，下发了《2017年福建省永安轴承有限责任公司廉洁从业工作方案》。会议提出以下要求：一是加强学习和宣传教育，按照教育计划落实各项学习和教育任务，增强廉洁从业意识，营造风清气正干事创业良好氛围。二是开展执纪检查。贯彻“抓早抓小”，纪检监察室要做深做细做实监督执纪问责工作。各支部结合业务活动开展廉洁自查，特别对与外单位的业务往来活动、车间奖金分配、保密工作等进行检查，发现问题及时报告、整改。三是廉洁自律，做好表率。各党支部书记、主管人员、党员要自觉遵守党规党纪，模范执行公司内控制度，做廉洁从业的表率。四是完善制度建设，通过对内控制度的梳理发现问题并进行完善，规范各项业务运作程序，提高管理水平；根据新要求，对党建工作制度、廉洁从业工作制度进行修订，不断推进廉洁从业建设和反腐败工作。
会上，各部门、车间主管签订了《2017年廉洁从业责任书》。
（监察室蔡燕萍供稿）
2017年5月2日，公司总部大楼、蓝田一厂区办公大楼前人头攒动。161名员工积极响应公司号召，踊跃参加无偿献血公益活动，用实际行动弘扬了人道主义精神，传递爱心。
活动当天，现场员工们有说有笑，大家一边为自己能对社会做一点力所能及的事感到满足和自豪，同时也用笑语嫣然的心情冲淡由于采血过程中产生的紧张心理，整个献血过程始终都在一种轻松、愉快的氛围中有序进行。 值得一提的是，此前公司刚被评为“漳州市2016年度无偿献血先进集体”，这是对公司热心公益事业、积极履行社会责任的充分肯定，也体现了龙轴人友爱互助、关心社会的良好精神风貌。
2017年4月26日，公司董事长曾凡沛主持召开六届二十六次董事会，公司董事、监事及高管均参加会议。会议审议通过了公司2016年度总经理工作报告、公司2016年度董事会工作报告、公司2016年度财务决算报告及2017年度财务预算报告、公司2016年度利润分配及资本公积金转增股本预案、公司2016年年度报告及其摘要、公司2017年第一季度报告全文及正文、公司2016年度募集资金存放与实际使用情况专项报告、关于利用闲置资金向控股子公司提供贷款的议案、关于对子公司贷款提供担保的议案、公司独立董事2016年度述职报告、公司2016年度内部控制评价报告、关于公司内控审计报告的议案、董事会审计委员会2016年度履职报告、关于公司履行社会责任报告的议案、关于向银行申请融资用信额度的议案、关于出售部分可供出售金融资产的议案、关于使用暂时闲置募集资金投资理财产品的议案、关于子公司与其关联方2017年度日常关联交易的议案、关于子公司退还国有建设用地使用权的议案、关于修订公司章程的议案、关于修订公司董事长、经理班子、监事会主席年薪方案的议案、关于召开2016年度股东大会的议案等22项议案。
其中，公司2016年度董事会工作报告、公司2016年度财务决算报告及2017年度财务预算报告、公司2016年度利润分配及资本公积金转增股本预案、公司2016年年度报告及其摘要、公司独立董事2016年度述职报告、关于向银行申请融资用信额度的议案、关于出售部分可供出售金融资产的议案、关于使用暂时闲置募集资金投资理财产品的议案、关于修订公司章程的议案、关于修订公司董事长、经理班子、监事会主席年薪方案的议案需提交公司2016年年度股东会审议通过后生效。
公司监事会主席钟志刚随后主持召开六届十七次监事会，审议并通过了以下14项议案：公司2016年度总经理工作报告、2016年度监事会工作报告、2016年度财务决算报告及2017年度财务预算报告、2016年度利润分配及资本公积金转增股本预案、2016年年度报告及其摘要、公司2017年第一季度报告全文及正文、公司2016年度募集资金存放与实际使用情况专项报告、关于利用闲置资金向控股子公司提供贷款的议案、关于对子公司贷款提供担保的议案、公司2016年度内部控制评价报告、关于使用暂时闲置的募集资金投资理财产品的议案、关于子公司与其关联方日常关联交易的议案、关于修订公司章程的议案、关于修订董事长、经理班子、监事会主席年薪方案的议案。
其中，2016年度监事会工作报告、公司2016年度财务决算报告及2017年度财务预算报告、公司2016年度利润分配及资本公积金转增股本预案、公司2016年年度报告及其摘要、关于使用暂时闲置的募集资金投资理财产品的议案、关于修订公司章程的议案、关于修订公司董事长、经理班子、监事会主席年薪方案的议案需提交公司2016年年度股东大会审议通过后生效。
（证券管理部黄嘉琦供稿）
2017年4月21日，漳州市委组织部人才办主任林调兴一行到我司就人才工作进行调研，公司党委组织部长林清容陪同调研。
林调兴主任一行详细了解了我司人才资源总量及平台载体建设方面的基本情况。随后，同我司入选漳州市第一批引进人才的员工陈朱池、林燕森、欧清玲进行了座谈交流，与会人员纷纷发表了意见和建议。
林调兴主任对我司近几年人才工作所取得的成绩给予了充分肯定，并向大家介绍漳州市有关人才政策，强调要进一步深化完善漳州市人才支持政策、创新支持方式，为人才创业创新提供优质环境，营造尊重知识、尊重人才的浓厚氛围。
（人力资源部供稿）
随后与会人员在张洁同志的监督下参加测评，本着实事求是、客观公正的态度，以无记名方式填写“干部选拔任用评议表”和“新选拔任用干部民主评议表”，对公司2016年度干部选拔任用工作进行民主评议。
（人力资源部陈志明提供素材，党群工作部张妙芳编辑）
2017年3月8日，公司工会举行了“弘扬龙江精神 争做时代先锋”庆“三八”主题活动，学习弘扬漳州五大精神之一“龙江精神”。当天下午，怀着深深的敬仰之情，各车间部门的女职工代表在工作人员的引领下，进入“龙江颂”纪念馆进行参观学习。大家认真参观了珍藏于展示馆的实物、板报、图样、照片，聚精会神地倾听引导员详细的讲解，更加深入地感受1963年榜山洋西大队村民在老一辈共产党员的带领下，全村上下舍小家、顾大家，放弃窑砖的副业收入，淹掉村里1300亩低水田，积极投身到万人堵江、截流抗旱的战斗中，为下游10万亩高产良田得到灌溉做出巨大牺牲的感人事迹，重温了龙江人“顾全大局、团结协作、无私奉献”的龙江精神。
在“龙江颂歌”主题公园里，还留有砖瓦窑群旧址。据介绍，当年龙海市大兴窑砖制造业，但为了解决旱区的灾情，龙江大队不仅牺牲了高产田，还放弃了窑砖的副业收入，公园里遗存的7个砖瓦窑，正是龙江旧事的见证。
活动结束后，每一位女职工都表示受益匪浅，收获良多，在今后的工作生活中，必将继承弘扬“龙江风格”的奉献与担当精神，展示巾帼风采，争做时代先锋。
（工会何碧珠撰稿，党群工作部张妙芳编辑）
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