9月29日，龙轴集团团委组织团员青年走进漳州中国女排精神展示馆参观学习，把思政课堂搬到红色教育基地，厚植青年爱国情怀，引导青年职工以昂扬奋进姿态迎接祖国华诞。

在展馆内，团员青年依次参观各个展区，重温中国女排艰苦起步、顽强拼搏、为国争光的光辉历程。珍贵的历史照片、实物与经典赛事影像，生动展现了祖国至上、团结协作、顽强拼搏、永不言败的女排精神。大家驻足观摩、认真聆听，真切体会女排队员迎难而上、勇攀高峰的坚定信念，感悟其中深厚的爱国奋斗内核。

参观现场，团员青年结合岗位实际开展交流研讨。大家一致表示，将把此次参观学习的感悟转化为干事创业的实际动力，把爱国情怀、企业责任和青年担当紧密结合，立足岗位拼搏奋进，以实干实绩向国庆献礼。

下一步，公司团委将持续搭建青年学习实践平台，常态化开展主题教育活动，引领团员青年坚定信念、勇当先锋，为公司高质量发展贡献青春力量。

9月17日，龙轴集团党委书记、董事长陈晋辉主持召开党委会议暨党的建设工作领导小组会议，传达学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观学习教育的重要指示精神，贯彻落实中央、省委、市委党的建设工作领导小组会议精神，对公司树立和践行正确政绩观学习教育进行总结，研究部署巩固拓展学习教育成果工作。公司领导班子成员，各党支部书记，各部门、车间负责人等参加。

会议指出，学习教育开展以来，公司深入学习贯彻习近平总书记关于“三个认认真真、扎扎实实”的重要指示精神，认真贯彻上级决策部署，牢牢把握学习教育总要求，围绕思想淬炼、开门纳谏、问题整改、履职为民、推动发展等环节，坚持学思用贯通、知信行统一，统筹做好全过程指导、全方位协调、全流程推进，持续强化党员干部以忠诚谋事、以务实立业、以担当成事的思想自觉和行动自觉，切实把学习教育成果转化为公司高质量发展的过硬实绩。

会议强调，要持续深化理论武装，把稳思想之舵，坚持把政治理论学习作为长期任务，持续优化学习载体、创新学习形式、丰富学习内容，把正确政绩观内化于心、外化于行。要持续深化问题整改，巩固整改成效，深化“当下改+长久立”工作机制，补齐制度短板、完善管理体系，形成靠制度管根本、管长远、管常态的治理体系。要持续强化实干担当，赋能发展提质，紧扣公司改革发展、科研攻关、市场开拓、管理创新等工作，引导全体员工树立重实干、重实绩、重实效的鲜明导向，全力推动各项重点工作落地见效，确保公司“十五五”开好局、起好步。

2026年9月1日，工信部发布第一批国家新兴产业发展示范基地创建对象名单。在备受关注的智能机器人领域，龙轴集团成为福建省唯一一家入选企业，跻身国家级示范行列。此次入选，不仅彰显公司在关节轴承领域的技术实力，更标志着在未来产业版图上占据关键一席。

国家新兴产业发展示范基地是国家工信部设立的国家级产业示范载体，目的是培育新质生产力、壮大新兴产业、推进新型工业化，发挥标杆示范，引领新兴产业高质量发展，破解关键技术瓶颈。

立足新质生产力发展机遇，公司坚持技术创新、保持领先，前瞻布局人形机器人未来产业赛道，依托力矩稳定、低摩擦、高耐磨、长寿命的关节轴承产品优势，为人形机器人龙头企业提供高可靠性、定制化配套解决方案。面向未来，公司将持续扎根人形机器人产业，不断推进技术创新与品质升级，以高精度长寿命关节轴承等关键部件，赋能人形机器人产业发展，共筑人机共生新生态。

为进一步提升意识形态工作水平，筑牢网络安全防线,9月2日，龙轴集团开展意识形态暨网络安全专题培训，邀请漳州市委宣传部意识形态工作科科长郭碧燕和福建省工业互联网信息安全研究院（闽南师范大学）副院长、厦门卓网信息科技股份有限公司董事黄海良分别作意识形态和网络安全专题辅导。

郭碧燕结合工作实际，从习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、当前意识形态领域面临的风险挑战和如何全面落实意识形态工作责任制等方面全方位分析了意识形态工作的极端重要性，既有理论高度又有实践深度，对公司做好新形势下意识形态工作具有很强的针对性和指导性。

黄海良从为什么需要网络安全、网络安全态势与法律法规、如何做好日常安全防范等方面作了系统全面的阐释，为公司进一步做好网络安全工作厘清了思路、明确了重点、提供了方法。

今后，公司将持续深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、关于网络强国的重要思想及对网络安全和信息化工作的重要指示精神，树牢风险防范意识，更好地履行意识形态工作责任，切实维护网络安全，为公司改革发展营造安全稳定的良好环境。

为深入贯彻全面从严治党部署要求，扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育，持续强化领导干部廉洁从业意识，规范廉洁从业行为，8月25日，龙轴集团召开领导干部警示教育大会。会议由集团党委副书记陈纪鹏主持，集团党委书记、董事长陈晋辉作强调讲话，集团领导班子成员,各部门、车间负责人，各党支部纪检委员参加。

受漳州市纪委监委委派，漳州发展集团纪委书记曾高武到会作《以案为鉴明底线 遵规守纪促廉洁》专题辅导。本次辅导围绕新修订的《国有企业领导人员廉洁从业规定》，就出台背景意义、修订原则特点、重点条款解读、违规的多重惩戒后果、贯彻落实实践要求开展系统专题阐释。辅导内容紧密结合国有企业经营管理实际，精准研判履职用权各环节廉洁风险及履职失责隐患，以国企典型案例为镜鉴，引人深思、催人警醒，针对性、指导性突出。

陈晋辉强调，一要学思践悟，夯实廉洁从业思想根基。新修订的《规定》是国企领导干部规范用权、廉洁履职、实干创业的重要制度遵循，党员干部要坚持逐条研学、深学细悟，厘清权力边界、严守行为底线、绷紧履职红线，把廉洁从业要求落实到经营管理各方面全过程，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二要校准坐标，树立清正务实政绩导向。树立和践行正确政绩观，坚守实业、聚焦主业，围绕公司“十五五”发展战略，统筹推进传统产业转型升级、新兴产业加速布局、未来产业前瞻谋划，实现可持续高质量发展，让发展成果惠及员工、回馈社会。三要知规明矩，筑牢拒腐防变廉洁底线。推动制度规矩内化于心、外化于行，严格执行“三重一大”决策制度，紧盯工程建设、物资采购、选人用人等廉洁高风险领域，持续优化内控体系，补齐短板、堵塞漏洞，强化全流程监督。带头落实中央八项规定及其实施细则精神，严于律己、修身立德，从严管好自身、家人亲属和身边人身边事，坚守清正廉洁的政治本色。

为深入落实工会暖心惠民政策，切实关爱职工身心健康，凝聚企业发展合力、厚植人文底蕴。2026年6月至8月，龙轴集团工会精心策划、细致安排，组织开展四期职工疗休养活动，200名来自苦脏累险岗位的一线职工、优秀职工代表及临近退休职工参加。

本次疗休养活动每期为期三天两夜，行程丰富充实。休养期间，大家走进自然、亲近山水，通过生态休闲、户外徒步等康养活动，实现轻松休整、舒缓解压；前往科岭红色景点开展团建活动，在沉浸式体验中重温革命岁月，汲取奋进力量，厚植爱企爱岗情怀；游览世界文化遗产和贵楼、怀远楼、云水谣古镇、梅林古镇等，在青砖黛瓦与悠悠古道间感受闽南古韵。同时，活动还设置茶艺体验、座谈交流等互动环节，职工们在轻松愉悦的氛围中畅谈感悟、增进情谊，实现身心休养与思想交流双向提升。

8月22日，公司党委书记、董事长陈晋辉，党委副书记、总经理陈志雄带领公司领导班子成员专程赴疗休养基地看望慰问职工。陈晋辉代表公司党委，向全体职工长期以来立足岗位、恪尽职守、攻坚克难的实干担当致以诚挚感谢。公司领导与大家亲切交谈，详细询问休养起居、家庭生活与身心状态，认真倾听职工们的工作感悟、生活诉求以及对公司发展、职工福利、后勤保障等方面的意见建议。

暖心关爱久久为功，凝心聚力砥砺前行。公司连续五年持续开展职工疗休养活动，不仅彰显了企业情系职工、关爱员工的深厚情怀，更是落实职工福利、构建和谐劳动关系、保障双向权益的制度化举措。

2026年四期疗休养活动圆满收官，进一步凝聚全员同心奋进、实干争先的强大合力，持续夯实“幸福龙轴”建设根基，为公司深耕主业、创新发展、打造世界一流专精特新企业注入强劲的人文动能。

为深入推进产业工人队伍建设改革，夯实企业人才发展根基，龙轴集团聚焦职工成长与企业发展需求，围绕技能提升、心理素养赋能开展系列培训，助力职工成长成才，为企业高质量发展蓄势赋能。

2026年3-6月，公司对车工、磨工等8个工种组织开展职业技能提升专项培训。选聘各专业领域资深内训师担任讲师，严格对标各工种的职业技能标准及1-5级技能提升要求，开展理论教学与岗位实操训练，共有100名一线技能员工参加。参训学员于8月4日—7日参加公司职业技能等级认定评价，72名员工实现技能晋级。技能提升培训不仅打通了技术经验代际传承的绿色通道，更畅通了技能员工的职业发展路径，加快培育知识型、技能型、创新型产业工人。

在强化岗位“硬”技能的同时，公司也十分关注职工心理健康“软”关怀，在漳州市总工会的大力支持下，公司持续开设职工素质提升公益大讲堂，为职工送上心理关怀“暖心课”。

8月6日，公司邀请闽南师范大学心理健康教育咨询中心主任陈虹教授，开展“职工工作压力管理与心理健康调适”专题讲座，课堂上，陈虹教授结合职场典型案例，深入浅出剖析压力形成机制，传授科学减压方法，引导大家正确认知情绪、疏导压力，建立积极健康的工作心态，以饱满状态投入工作与生活。

8月13日，“中医心理促进情绪管理・职工自我赋能技巧” 职工素质提升大讲堂如期开讲。本次培训特邀漳州理工职业学院高级教师许渊能授课，许老师将传统中医养生智慧与现代职场心理管理知识深度融合，围绕职工情绪管理、自我调节、内在赋能等核心方向，分享了一系列简单实用、易于日常落地的身心养护、情绪调控技巧，帮助职工掌握可长期复用的自我赋能方法，最终实现身心平衡、高效工作、快乐生活。

下一步，公司将继续立足职工实际需求，持续丰富职工素质提升培训课程，不断拓宽职工成长发展平台，以人才活力激发文化聚力，凝聚起全员干事创业的强大合力，为企业高质量、可持续发展注入源源不断的内生动力。

编者按

2026年7月1日，《中华人民共和国民族团结进步促进法》正式施行。作为新时代第一部民族领域的专门法律，民族团结进步促进法的实施，将进一步推进我国民族事务治理体系和治理能力现代化，为铸牢中华民族共同体意识提供更加坚实的法治保障。今天，让我们一图读懂《中华人民共和国民族团结进步促进法》的重点内容。

　　来源:国家安全部微信公众号